日子在看診→休診→看診→??
還有診所人員來來去去中,
不知不覺
『哇!才在忙碌的看診生活中準備豐盛的大餐祭拜過好兄弟,
一轉眼,怎麼又快中秋節了!』
診所新人一大半,也不知可以待多久?
會不會努力了半天,好像投資了一堆雞蛋水餃股。
特別是前陣子碰到的一位助理,
真是讓我對人心險惡開了大眼界,
想說小小年紀心機為何如此深?
叫我再如何相信後來的新助理不會再有同樣的情形呢?
因為這樣,我怎會有心情去計畫準備禮物?
心想費那麼多心做什麼?又沒人領情。
但畢竟是多年習慣,隨著中秋腳步越來越近,
心裏開始忐忑不安,
不給禮物好嗎?禮物的價值要設定在那兒?
要超過去年的嗎?但去年年資深的多,今年一大半來不到3個月,
領了禮物就說拜拜,不是虧大了。
瞧!這就是人心。彼此都在防。
勞方總報怨老闆給薪不高,小氣、囉唆、要求一大堆;
但資方總擔心員工流動性高,深怕投資的心血沒有回報,
每次教得半死,都在替他人作嫁衣裳,給了高薪又教了人人卻學會就跑了。
又怕請住的人『呆』在裡面毫無建樹,更慘的是有的還會興風作浪、倒打一耙,
瞧!這就是人心。彼此都在防。
為什麼不能彼此敞開心胸?
有的患者建議:為何不簽約?
如果小姐心不在,簽約有什麼用。
還有現在年輕人居無定所,人不來時電話就永遠轉語音信箱,
小小診所有什麼和人簽約的本錢?
信的不過是人心。
但人心真難測啊!
所以啊!雖然也為你們準備了禮物,
但我覺得這次要把大多預算花在為診所貢獻較久的助理身上,
畢竟他們陪我們走了長長一段路,
就算他們也突然領完禮物來個不告而別,
畢竟還是為診所付出過許多。
當我忘了以前是如何送禮物時,
就去部落格尋找,
把之前的文章看一看,
我是真的想不通我對你們這麼有心,
結果在開診所請助理的這二十幾年,
似乎只有麗娟和小瑜有情分,真是做人失敗啊!
不過再也不要這樣小心翼翼的待你們了,
人要相處在一起可能真是要有很深的緣分,
當你們付出多少,我就給予多少,
容我這次這樣放肆,把心裡的想法真正的表達出來。
袋子、蛋糕禮盒、奶酪禮盒是大家的禮物,
比起去年除了禮物還有陶板屋或西堤的餐券自然差多了。
但我和郭醫師討論後決定把省下的預算以紅包型態按年資發給資深的助理,
按年資每人可以拿到1000~2000元不等的紅包,
讓他們自行去挑選喜歡的餐廳和家人或情人共度佳節。
以後也會盡可能循這樣的模式去做,
為診所盡心盡力的人不需嚷嚷,
診所自然會給予適當的評價予以獎勵。
如果診所無法維持安定合諧的工作氣氛,
自然也無法為助理考慮太多事情,
可以共事的就共事,不能共事的就說拜拜,
希望明年我再回到部落格來看今年的禮物單時,
可以為今年這樣的口氣跟你們說抱歉,
也能用歡喜的心為你們準備中秋禮物並說出祝福的話。
還是 祝大家有個美好的中秋假期!!
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